Yes We Can Academy Coördinator Sander

Ik kende Jan Willem vanuit zijn vorige bedrijf in de buitensport. In dat bedrijf kwamen er wel eens groepen met jongeren of volwassenen die in behandeling waren van verslaving of psychische stoornissen. Bij ons kwamen ze voor de (buiten)sport activiteiten. Ik heb deze activiteiten begeleid en zag daar al hoe waardevol deze activiteiten kunnen zijn voor zowel de gehele groep deelnemers als voor het individu. Grenzen aanvoelen, aangeven en verleggen, uitdagingen aan gaan, zelfvertrouwen opbouwen, enz.. Dit kwam allemaal naar voren in deze activiteiten. Het is onwijs leuk om hier mee te werken, maar de uitdaging is nog wat groter als we het samenvoegen met een therapeutische behandeling. Vanaf de start van YWC ben ik begonnen als coach, in de jaren daarna heb ik verschillende functies bekleed, zowel in de kliniek als buiten de kliniek.

Mijn huidige functie is Coördinator van de Yes We Can Academy. Dit betekent dat ik verantwoordelijk ben voor de planning en de inhoud van de Academy. Samen met een aantal andere collega’s geven we trainingen aan de nieuwe collega’s en proberen we ze vanaf het moment dat ze binnen zijn de missie en de visie van Yes We Can bij te brengen, zodat ze onze fellows kunnen geven wat ze nodig hebben en wat ze verdienen.

De afgelopen jaren zijn we flink gegroeid en zijn er veel nieuwe collega’s bij gekomen. We hebben ervaren dat deze nieuwe collega’s door onze dynamische werkomgeving opgeslokt werden in het grotere geheel en hierdoor misschien niet altijd de juiste hulp en ondersteuning gekregen hebben die ze eigenlijk nodig hadden. Iedereen werkt keihard en met volle passie en plezier, maar er gaat over het algemeen meer tijd en energie naar de fellows dan naar de collega’s. Dit is natuurlijk supermooi, maar op langer termijn merkten we dat niet alle collega’s het tempo bij konden houden en zichzelf voorbij liepen. Om dit in de toekomst te voorkomen en om te zorgen dat alle nieuwe collega’s op dezelfde manier blijven werken en onze missie en visie echt mee krijgen en ook op de juiste manier uit kunnen dragen, hebben we de Yes We Can Academy opgezet.  

Alle coaches, behandelaren en counselors die starten bij Yes We Can beginnen met de Yes We Can Academy. In het begin nemen we ze mee in de reis die Yes We Can heeft gemaakt. Waar komen we vandaan, hoe zijn we gegroeid en wat hebben we allemaal mee gemaakt in de afgelopen jaren? Door iedereen hier in mee te nemen begrijpen ze waarom we doen wat we doen en nemen we ze mee in de dingen die onze behandeling anders maakt dan andere behandelingen.

De deelnemers krijgen presentaties en lezingen en krijgen veel ervaringen te horen van collega’s die al langere tijd bij ons werken. Ook laten we alle nieuwe collega’s in meerdere opzichten ervaren wat onze fellows ervaren op het moment dat ze de kliniek in komen. Door ze zelf door bepaalde processen te laten gaan kunnen ze hier op later termijn met de fellows op een andere manier over praten dan wanneer ze er alleen van gehoord hebben.

De ervaringen/trainingen en les momenten van de Academy worden afgewisseld met meelopen in de kliniek en in de eigen discipline. Op deze manier wisselen we het leren en werken af en zo proberen we iedereen in een korte tijd zoveel mogelijk te leren en zoveel mogelijk ervaring op te laten doen.

Verder gaan we heel praktisch te werk, zodat iedereen zich met de volle energie op de fellows kan storten op het moment dat ze echt volledig aan het werk gaan, en ze dus niet nog tijd en energie kwijt zijn aan hoe ze bepaalde dingen aan moeten pakken of moeten regelen in de eerste weken.

Onze cursus ‘omgaan met agressie’, de workshop suïcide preventie en de 10 Acties trainingen, zijn een vast onderdeel van de Academy. De coaches doen ook nog een EHBO-cursus en een cursus medicatie uitgifte.

De Academy is een waardevolle ervaring omdat we elke deelnemer door een bepaald proces begeleiden waar uiteindelijk alle collega’s van Yes We Can doorheen gaan. Door het werken met onze fellows komt iedereen ook heel erg veel over zichzelf te leren. Dit is aan de ene kant heel erg fijn en interessant, maar het kan ook moeilijk zijn op momenten. Door de deelnemers van de Academy hierin te begeleiden kunnen we ze met meer zelfvertrouwen en zekerheid aan het werk laten gaan na de Academy en hebben we meer kans op succes.

We besteden in de Academy veel tijd een aandacht aan de 10 acties, de basis van ons programma. Buiten dat we iedereen meenemen in waar deze vandaan komen en hoe we ze inzetten, laten we iedereen ook ervaren hoe het is om zelf met deze acties aan de slag te gaan. De inhoud hiervan zullen de deelnemers zelf moeten gaan ervaren, hier gaan we nu nog niets van prijs geven!