Bij de Yes We Can Healthcare Group draait alles om mensen. Niet alleen om onze fellows, bewoners en hun families, maar ook om de collega’s die elke dag het verschil maken. En wie zorgt er eigenlijk voor hén? Precies: ons HR-team.
Dit topteam regelt alles wat nodig is om ervoor te zorgen dat jij lekker in je werk zit. Van je allereerste sollicitatiegesprek tot het regelen van je vrije dagen (want balans is key), van opleidingsmogelijkheden tot advies over groei en ontwikkeling—HR is altijd dichtbij.
Het HR-team bestaat uit een mix van specialisten: van recruitmenttoppers die nieuwe collega’s werven, tot HR-adviseurs die meedenken over ontwikkeling en groei, en de administratieve helden die alles achter de schermen soepel laten verlopen. Je ziet ze misschien niet elke dag, maar hun invloed voel je overal. Ze regelen, ondersteunen, denken mee en zorgen ervoor dat jij je kunt focussen op waar jij het beste in bent.
Wat zij doen, heeft impact op veel meer dan alleen collega’s. Een sterk en betrokken team betekent uiteindelijk ook betere zorg voor onze fellows, bewoners en families. Want goed voor anderen zorgen begint bij goed voor jezelf en elkaar zorgen.
Benieuwd wat HR allemaal voor jou kan betekenen? Of gewoon nieuwsgierig naar de mensen achter de schermen? Maak kennis met onze HR-helden.
De collega’s van de personeelsadministratie zijn de stille krachten die ervoor zorgen dat alles achter de schermen op rolletjes loopt. Van het verwerken van nieuwe collega’s en contracten tot verlofregistraties en salarisadministratie—zij regelen het. Heb je een HR-gerelateerde vraag? Grote kans dat zij het antwoord hebben (of je meteen de juiste kant op wijzen).
Met oog voor detail en een warm hart zorgen ze ervoor dat jij je nergens druk over hoeft te maken. Want als de basis goed staat, kun jij je focussen op waar het écht om draait: samen werken aan een betere toekomst voor onze fellows en bewoners.
Nieuwe collega's vinden die helemaal passen bij onze missie? Dat is precies waar ons recruitmentteam in uitblinkt. Ze schrijven niet zomaar vacatureteksten, maar inspirerende verhalen die laten zien waarom werken bij Yes We Can zo bijzonder is. Ze voeren persoonlijke gesprekken, begeleiden kandidaten door het hele sollicitatieproces en zorgen ervoor dat iedereen zich meteen welkom voelt – al vóór de eerste werkdag.
Maar recruitment is meer dan alleen vacatures vullen. Ze werken samen met het communicatieteam om creatieve wervingscampagnes op te zetten en zijn altijd op zoek naar manieren om de juiste talenten te bereiken. Of het nu gaat om campusrecruitment, samenwerkingen met hogescholen en universiteiten, of netwerken op events – zij zorgen ervoor dat Yes We Can op de radar staat bij toekomstige collega's.
Kortom, recruitment is niet alleen een proces, het is een beleving. En dit team zorgt ervoor dat elke nieuwe collega zich vanaf het eerste contact al onderdeel voelt van de Yes We Can Family.
De dynamiek en veelzijdigheid van je werk zorgen voor uitdaging en energie, terwijl de focus op verbinding en persoonlijke ontwikkeling het een plek maakt waar je met trots en plezier werkt.
Isabelle, Head of Recruitment
Onze HR Business Partners zijn er voor iedereen die een sparringpartner nodig heeft. Of het nu gaat om leidinggevenden die een team willen versterken, collega’s die zich verder willen ontwikkelen of teams die voor een verandering staan - zij denken mee, adviseren en zoeken naar oplossingen die écht werken.
Met een sterk intern netwerk weten ze precies wat er speelt binnen Yes We Can. Ze zetten zich in voor een werkomgeving waarin iedereen met plezier en energie werkt, en waarin talentontwikkeling, vitaliteit en groei centraal staan. Van teamontwikkeling tot organisatieveranderingen, zij zorgen ervoor dat iedereen zich gezien voelt en zich kan blijven ontwikkelen.
Daarnaast werken ze continu aan het verbeteren van onze HR-processen. Zo zorgen ze niet alleen voor een fijne werkplek vandaag, maar bouwen ze ook mee aan de toekomst van Yes We Can.
Wat werken bij Yes We Can Clinics voor mij zo speciaal maakt, is dat ik hier werk in een inspirerende werkomgeving die in de hele organisatie voelbaar is en dat ik hier als HR Business Partner een actieve bijdrage aan kan leveren.Monique, HR Business Partner